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2017年韓國的最低薪資是6,470韓幣(約173台幣)

目前是說2018年將會漲為7,530won(約201台幣)

比去年增加了16.4%,是歷年來漲幅最高的一次

不過最後拍板定案要等8/5正式公告,若到時金額有改我會再來修改文章^^

 

先來看看歷年來的漲幅吧

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新上任的總統目標是在2020年將最低薪資漲到10,000won(約267台幣)

 

據說這次的漲幅將會影響到463萬名的勞工

在議程中,代表勞工的勞動者委員說希望調整到8330won(約223台幣)

使用者委員說要調到6740won(約180台幣)

最後兩邊的協調加上各種考量的投票結果,目前是訂在7530won~~~

換算成月薪,一個月是157萬3370韓幣(約42026台幣)

 

雖然乍聽之下會覺得漲好高好棒棒好羨慕,但有人大力支持,也有人非常反對大幅增加

不過我想政策本來就無法100%讓所有人滿意吧

我是會覺得有點擔心...隨之而來的物價漲幅讓人不敢想像

現在一條飯捲1500won可以買到,之後呢~? 

 

阿載的朋友住在西班牙馬德里15年了

她說15年來最近每年一次回韓國都非常驚嚇,每次都能感受到物價大漲(比起西班牙的漲幅)

一開始還覺得想要搬回韓國,畢竟家人朋友都在韓國

但是現在漸漸不敢回來,怕回來後承受不了那個物價 囧

 

工讀生的最低薪資漲了,店家的成本增加了

這些成本的增加怎麼可能自己吃下來呢?

要是沒有保住保住物價的漲幅...沒有做好配套措施的話,物品也會隨著漲價~

那這樣大幅的薪資漲幅也是一開始短期多拿到一些薪水開心開心

有可能最後笑哈哈的只有大企業而已~

 

大企業一些業務人員可能領的是固定的底薪,再依照比例分得獎金等等

很多人都在說,最低薪資漲了,大企業一定還是會想辦法把其他錢減一減

讓底下的員工依然領一樣的薪水...然後物價卻照樣成長

勞工們一樣苦哈哈

 

當然也有許多正面的想法,有人認為這至少是一個起步

因為薪水增加了,大家進入中小企業的意願也會增加,中小企業也會趨於穩定化

因為進入這些企業的人變多了,那因為薪資低寧願出來開炸雞店咖啡店的人也會變少

自營業競爭變小的情況下,營業額能增加自然就不會大幅漲價

而薪資又增加的情況下大家的外食機會也變多~

對中小企業或對自營者來說都是好事

政府也為了減少小型企業的負擔,說將會拿出三兆元來支援~

 

到時候物價會如何變化,經濟又會怎麼發展~

可能要等個半年一年才能稍微看得出端倪吧!!!!

希望韓國臺灣的勞工生活都能越來越好啊~

 

 

 

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